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先輩社員の声

開発・設計部門
技術系
経験にムダはなし。
挑み、創り、共に輝こう。

開発部 技術管理グループ/グループ長

I.A.

(2000年 新卒入社/外国語学部英⽶語学科卒)

私の仕事

私の主な業務は、技術部門において設計以外の多岐にわたる業務を支援し、組織運営に貢献することです。
技術者が多数在籍する中、私たち技術管理グループは少数精鋭のチームとして業務を分担しています。
具体的には、図面や文書の管理、法規制に関する情報収集、知的財産、O.A.管理、等を担当するとともに、設計者からの技術的な問い合わせ対応、社内規程の整備、他部門との連携・調整といった「縁の下の力持ち」としての役割も担っています。
この仕事で最もやりがいを感じるのは、様々な要望や問い合わせに対応し、それが具体的な成果に繋がった時です。
その際に感謝の言葉をいただくと、大きな満足感を得ることができます。
決して華やかな仕事ではありませんが、技術部門全体の円滑な運営を支える上で欠かせない存在であると自負しています。

海外との関わりがあることが
入社のポイントでした

学生時代に米国への短期留学を経験し、若い時に異なる文化や人種、習慣に触れることがいかに刺激的で面白いものであるかを実感しました。
この体験を通じて、世の中にはさまざまな価値観を持った人がいることを知り、それが今の自分に大きな影響を与えています。
そのためグローバルに展開しているメーカーでの勤務を希望しており、この会社は輸出も手掛けている点で魅力を感じました。

現在、管理職としての立場にいる私が感じることは、会社も多様な価値観や考えを持つ人々の集合体であるということです。
各メンバーが互いの意見を尊重し、褒め称え合いながら個性や長所を磨くこと、そして互いに支え合うチームワークの重要性を日々感じています。
このように個人が成長し、互いにシナジーを発揮することで、グループや部門、さらには会社全体が成長し、お客さまの期待に応える製品開発につながると考えています。

「やる気」と「情熱」を持って
取り組むことが大切です

当社はワークライフバランスにも配慮があり、私は休日にゴルフ、登山、旅行などを楽しんでいます。
ゴルフは管理職についた時、会社から参加する機会をいただいたマネジメント研修がきっかけです。
研修は約1年間にわたり、経営側の視点を理解するだけでなく、業種や役職が異なる他企業の方たちと繋がることができ、さまざまな考え方を学び、会社全体を俯瞰的に見る力を養うことができ、大変勉強になりました。
このご縁からゴルフを始め、新しい人との出会いや新しい世界が広がりました。やる気と情熱があれば、いつでも新しい扉が開くと信じています。

就職活動中のみなさんへお伝えしたいのは、「やる気」と「情熱」を持って取り組むことの大切さです。
当社に入社された際には、どんなことでも積極的に引き受けてみてください。些細なことでも無駄な経験はなく、後々の自分の成長につながったり世界が広がったりしますよ。
そして困難に直面しても、周囲にはサポートしてくれる仲間がいることを忘れないでくださいね。
情熱を持って仕事に取り組むみなさんと、一緒に働ける日を楽しみにしています。

Daily Schedule 1日のスケジュール

6:00
起床
8:00
出社
8:30
部長会
部内外の情報共有
部門長から降りてくる指示への対応状況報告、予実績報告 等
10:30
メールチェック
グループ内の状況を把握、方向性の指示
12:15
昼食
13:05
技術管理グループ昼礼
14:00
メールチェック
依頼事項等についての回答など
14:30
自職場改善発表
15:00
ヤンマーグループ全体の
プロダクトコンプライアンスWG定例会参加
16:30
各種グループ長業務 等
18:00
退社
19:15
ホットヨガスタジオにて運動とシャワー
20:30
夕食
21:00

リラックスタイム

  • SNS(今日の推し情報を追う)
  • 読書(平時は…)
  • 洗濯物をたたむ
22:30
就寝

Career Path キャリアパス

【開発・設計部門】グループ長/I.A.さんのキャリアパス

思い入れのある仕事

図面配布のペーパーレス化
全社横断プロジェクト

社内のペーパーレス化を通して意識改革に貢献

設計者の作成した図面を形にするため、これまでは社内関連部門に図面を紙で配布していました。
私がグループ長になった際、初仕事として、紙の配布を電子データによる配布に変更しよう!というプロジェクトを提案しました。
当初は紙の図面に慣れたベテランの方々から懸念の声があがりましたが、粘り強く説明と交渉を重ね、理解と協力を得ることができました。
結果、図面展開の迅速化といった業務効率の向上、大幅なコスト削減、DX推進の第一歩として成功を収めました。
多くの関係者と調整しながら進めたこのプロジェクトは、図面の配布の流れを紐解き、全体最適を考えながら困難な課題を一つずつ解決していく過程で、チームの皆と一緒に大きな達成感と喜びを感じることができました。
この取り組みを通じて会社全体の基盤づくりに貢献できたことに誇りを感じています。

Employee data

私は…「オンオフメリハリ型人間」です。

業務時間中は、仕事のことだけしっかり考えて過ごしていますが、休日は好きなことをしっかり楽しんで、仕事と趣味を両立しています。
特に旅行が好きなので、長期間休暇を取れるときは海外旅行に出かけることも。
しっかり遊んだら、しっかり業務に取り組むといういいサイクルを、今後も描いていきたいです。
みんなが前向きで幸せだと思える会社を創っていきたいですね!

能力メーター

  1. 1プチプチ(緩衝材)力
  2. 2フットワーク軽やか度
  3. 3休日満喫度

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圧倒的感動を、つくろう。